Langersehnte Rückkehr zu Rödl & Partner: “Der einzige Weg, großartige Arbeit zu leisten, ist, zu lieben, was man tut”

PrintMailRate-it

veröffentlicht am 17. April 2023

Von Zeit zu Zeit ändern die Wege unserer Karriere unerwartet ihre Richtung und bieten berufliche Überraschungen. Nach einer zwei-jährigen Pause hat unsere ehemalige Kollegin Deimantė Maigytė sich Rödl & Partner Litauen als Syndikusanwältin wieder angeschlossen. Dieses Beispiel zeigt, dass motivierte und wissbegierige Fachkräfte immer mit offenen Armen empfangen werden. Deimantė lässt uns an ihren jüngsten Eindrücken über ihre Rückkehr teilhaben und gibt einen Überblick über die Gründe für ihre Rückkehr.
 
Erzähl uns mehr über die Umstände, die Dich zur Entscheidung inspiriert haben, wieder zurück zu Rödl & Partner zu kehren. Welche attraktiven Karrieremöglichkeiten hast Du hier entdeckt?
Vielen Dank für die Gelegenheit, die Umstände meiner Entscheidung, wieder Mitglied bei Rödl & Partner zu werden, zu teilen. Ich verließ das Unternehmen vor einigen Jahren, um eine neue Erfahrung zu machen und ein tieferes Verständnis für das Rechtssystem zu erlangen.
Während meiner Abwesenheit habe ich wertvolle Erfahrungen gesammelt und gelernt, effektiv mit Kundschaft zu kommunizieren. Trotzdem habe ich immer eine starke Verbindung zu Rödl & Partner beibehalten und die wertvollen Lektionen und Erfahrungen, die ich während meiner früheren Tätigkeit gesammelt habe, nie vergessen. 
Die täglichen Herausforderungen, die mir geholfen haben, in meinem Berufsfeld stärker zu werden, haben mir während meiner Arbeitszeit bei Rödl & Partner am besten gefallen. Ich glaube, dass ich durch meine Rückkehr in das Team weiter lernen und wachsen kann, während ich gleichzeitig meine Fähigkeiten und Erfahrungen einbringe, um dem Unternehmen zu helfen, seine Ziele zu erreichen. Ich freue mich darauf, wieder Teil der Mannschaft zu werden und glaube, dass ich eine Verstärkung für das Unternehmen sein werde.
Als Juristin zieht es mich zu beruflichen Möglichkeiten, die es mir erlauben, mit einem breiten Spektrum von Kundschaft und Fällen zu arbeiten und gleichzeitig Möglichkeiten für persönliches Wachstum und Entwicklung zu bieten. Dazu gehören Möglichkeiten, Fachwissen in speziellen Rechtsgebieten zu entwickeln und mit Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten, die in der Branche führend sind. Außerdem begeistert mich die Aussicht, in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld zu arbeiten, in dem die berufliche Entwicklung im Vordergrund steht und eine Kultur der Innovation und Spitzenleistung gefördert wird. Insgesamt glaube ich, dass diese Kanzlei verschiedene attraktive Karrieremöglichkeiten bietet, die mit meinen beruflichen Zielen und Vorstellungen übereinstimmen.

Kannst Du die Gefühle vergleichen, die Dich an den beiden ersten Tagen - Beitritt und Wiedereintritt – überkamen?
Der Einstieg bei Rödl & Partner war für mich eine spannende und zugleich aufregende Erfahrung. Ich erinnere mich, dass ich eine Mischung aus Vorfreude, Eifer und ein wenig Angst empfand, als ich meine neue Tätigkeit antrat. Ich war sehr gespannt darauf, das Unternehmen näher kennenzulernen, meine Kolleginnen und Kollegen zu treffen und einen Beitrag innerhalb des Teams zu leisten. Ich war auch ein wenig nervös, weil ich eine neue Stelle antrat, und machte mir Sorgen, ob ich den Erwartungen in meiner neuen Rolle gerecht werden kann. 
Der Wiedereinstieg in die Firma  nach einigen Jahren Abwesenheit war eine etwas andere Erfahrung. Ich war zwar immer noch aufgeregt, ins Team zurückzukehren und mich wieder in die Unternehmenskultur einzufinden, aber ich spürte auch ein Gefühl der Vertrautheit und des Komforts, das ich an meinem ersten Tag nicht hatte. Ich kannte bereits viele meiner Kolleginnen und Kollegen und wusste um die Werte des Unternehmens, was es mir erleichterte, mich wieder einzuarbeiten und sofort mitzuwirken. Gleichzeitig fühlte ich mich aber auch verantwortlich dafür, dass ich dort weitermachen durfte, wo ich aufgehört hatte, und weiterhin einen wertvollen Beitrag leisten konnte.
Insgesamt würde ich sagen, dass meine Gefühle am ersten Tag meines Beitritts und meines Wiedereintritts in vielerlei Hinsicht ähnlich waren, jedoch gab es auch Unterschiede aufgrund meiner vorherigen Erfahrung mit der Firma.

Hast Du Unterschiede im Anpassungsprozess beim Einstieg und bei der Rückkehr in das Unternehmen festgestellt?
Ich habe keine wesentlichen Unterschiede im Anpassungsprozess zwischen meinem ersten Arbeitsantritt und meinem erneuten Antritt nach einer mehrjährigen Abwesenheit festgestellt. In beiden Fällen musste ich mich mit den Veränderungen in der Unternehmenskultur, den Strategien und Arbeitsabläufen vertraut machen und Beziehungen zu neuen Kolleginnen und Kollegen sowie Mandanten aufbauen.
Da ich jedoch schon vorher für die Firma gearbeitet hatte, verlief der Wiedereinstieg für mich reibungslos.
Insgesamt gab es zwar einige Unterschiede zwischen dem Eintritt und dem Wiedereintritt in das Unternehmen, aber ich konnte keine wesentlichen Unterschiede im Anpassungsprozess feststellen.

Derzeit bist Du als Syndikusanwältin im Unternehmen tätig. Welche Fähigkeiten sind Deiner Meinung nach für eine solche Position wesentlich? Welche Aufgaben und Verpflichtungen sind in diesem Beruf am lohnenswertesten?
Als Unternehmensjuristin glaube ich, dass einige Kompetenzen wesentlich für den Erfolg in dieser Position sind. Erstens sind fundierte juristische Kenntnisse und analytische Fähigkeiten von entscheidender Bedeutung für eine wirksame Auslegung und Anwendung des Rechts auf die Unternehmenstätigkeit. Was Aufgaben und Verpflichtungen betrifft, sind die lohnenswerteste Aspekte des Berufs meiner Meinung nach die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen bei der Entwicklung und Umsetzung rechtlicher Strategien, die die Ziele des Unternehmens unterstützen. Dazu gehören die Ermittlung potenzieller rechtlicher Risiken und die Entwicklung von Strategien zu deren Minderung. Insgesamt glaube ich, dass der Erfolg von Unternehmensjuristinnen und Unternehmensjuristen eine Kombination aus juristischem Wissen, Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz und der Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen innerhalb des Unternehmens erfordert.

Warum hast Du Dich dazu entschieden, Anwältin zu werden?
Ich habe mich für den Beruf der Anwältin entschieden, weil ich einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft ausüben und Menschen bei der Bewältigung komplexer Rechtsfragen helfen wollte. Als Kind habe ich immer Wert auf Fairness und Gerechtigkeit gelegt, und ich sah das Recht als ein mächtiges Instrument zur Förderung dieser Werte. 
Außerdem fühlte ich mich von der intellektuellen Herausforderung der juristischen Arbeit und der Möglichkeit, kritisch zu denken und zu analysieren, angezogen.
Schließlich reizte mich die Vielfalt der Karrieremöglichkeiten, die sich Anwältinnen und Anwälten bieten. Ob man nun in einer privaten Kanzlei, in einem Unternehmen oder im öffentlichen Dienst arbeitet, es gibt unzählige Möglichkeiten, juristische Fähigkeiten anzuwenden und etwas zu bewirken. Insgesamt hat mir der Beruf der Anwältin die Möglichkeit gegeben, meiner Leidenschaft für Gerechtigkeit und Fairness nachzugehen, intellektuell anspruchsvolle Arbeit zu leisten und eine Karriere mit vielfältigen Entwicklungschancen aufzubauen. 

Was würdest Du Dir für Dich selbst in den kommenden Jahren wünschen?
In den kommenden Jahren würde ich gerne sowohl persönlich als auch beruflich weiter wachsen und mich weiterentwickeln. 
Auf privater Ebene hoffe ich, enge Beziehungen zu Familie und Freunden zu pflegen sowie Hobbys und Interessen außerhalb der Arbeit nachzugehen.
Beruflich möchte ich meine juristische Karriere voranbringen, indem ich stets nach neuen Möglichkeiten suche, meine Fähigkeiten zu erweitern und spannende und innovative Projekte zu übernehmen. Ich hoffe, dass ich ein zufriedenstellendes Gleichgewicht zwischen meiner Arbeit und anderen Bereichen meines Lebens finde und aus den Erfahrungen und Herausforderungen, die sich mir bieten, weiter lernen und wachsen kann.
Mein berufliches Ziel ist es, als Anwältin weiter zu lernen und zu wachsen und gleichzeitig zum Erfolg der Einrichtungen beizutragen, für die ich arbeite. Gleichzeitig hoffe ich, eine sinnvolle und erfüllende Karriere und ein erfülltes Leben für mich selbst zu schaffen, mit einem Schwerpunkt auf fortlaufendem Wachstum, Entwicklung und Innovation.

Möchtest Du Deine zukünftigen beruflichen Ambitionen mit uns teilen?
Zu meinen künftigen beruflichen Ambitionen gehört es, mich als Anwältin weiterzuentwickeln und immer komplexere und anspruchsvollere Fälle zu übernehmen, um meine Fähigkeiten und Kenntnisse zu perfektionieren. Ich möchte sicherstellen, dass ich über die Änderungen von Gesetzen und Regelungen, die Auswirkungen auf meine Mandanten haben, auf dem Laufenden bin, und plane daher, entsprechende Workshops und Seminare zu besuchen. Außerdem möchte ich verschiedene Rechtsgebiete erforschen und mein juristisches Fachwissen ausbauen, um meinen Mandanten noch besser helfen zu können.
Langfristig bin ich daran interessiert, eine Führungsrolle in einer Anwaltskanzlei oder Rechtsabteilung zu übernehmen, wo ich jüngere Anwältinnen und Anwälte anleiten und betreuen kann, während ich weiterhin meine Fälle bearbeite. Insgesamt ist es mein Ziel, eine erfolgreiche und erfüllende Karriere als Anwältin aufzubauen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu haben und denjenigen zu helfen, die Hilfe benötigen.

Was ist Dein Hauptmotto / Lieblingszitat, das Dich in Deinem persönlichen und beruflichen Leben begleitet?
Ich kann hier kein bestimmtes Zitat herausheben, aber die folgenden sind für mich besonders wichtig:
"Der einzige Weg, großartige Arbeit zu leisten, ist, zu lieben, was man tut". Dieses Zitat von Steve Jobs erinnert mich daran, einer Arbeit nachzugehen, die mir Spaß macht und für die ich mich begeistern kann, anstatt nur nach finanziellen Belohnungen oder Prestige zu streben. Es inspiriert mich dazu, Sinn und Zweck in meiner Arbeit zu finden, was letztlich zu größerer Erfüllung und Zufriedenheit führt.
"Glaube daran, dass du es kannst, und du hast schon die Hälfte geschafft". Dieses Zitat von Theodore Roosevelt erinnert mich daran, wie wichtig es ist, Zuversicht und Selbstvertrauen zu haben, um erfolgreich zu sein. Es ermutigt mich, Zweifel und Rückschläge zu überwinden und meinen Fähigkeiten und meinem Leistungsvermögen zu vertrauen.

Welche drei Dinge machen Dich stolz darauf, bei Rödl & Partner zu arbeiten?
1. Möglichkeit, an anspruchsvollen und komplexen Projekten zu arbeiten, die kreative Problemlösungen und kritisches Denken erfordern.  
2. Unterstützendes und kooperatives Arbeitsumfeld, das die Teamarbeit und Kommunikation fördert.
3. Die Möglichkeit, mit multinationalen Mandanten zu arbeiten und internationale Erfahrungen zu sammeln.


Vielen Dank für das Interview, Deimantė!


Kontakt

Contact Person Picture

Deimantė Maigytė

Attorney at Law (Litauen)

+370 5 2123 590

Anfrage senden

Newsletter „Inside“

 

Spannende Einblicke in die Arbeitswelt von Rödl & Part­ner: Zum kostenlosen Abo »

Befehle des Menübands überspringen
Zum Hauptinhalt wechseln
Deutschland Weltweit Search Menu